Некоторые интересуются, не распространяются ли новые правила по уплате взносов, введенные для директоров без зарплат, также и на рядовых сотрудников. ФНС разъясняет, что нет, и в то же время объясняет, что неполная занятость директора не освобождает от взносов с полного МРОТ.
По поводу "директора понятно, что если у него нет начисления, всё равно платить от МРОТ. А как с другими сотрудниками, у которых не полная ставка от этого МРОТ, начисляем от половины или тоже от полного МРОТ?" – спросили в чате ФНС. Положения закона 425-ФЗ в части определения минимальной базы для исчисления страховых взносов в размере МРОТ распространяются только на физлиц, являющихся единоличным исполнительным органом коммерческой организации, ответила ФНС. То есть, если сотрудники (кроме директора) работают на полставки, для них база для исчисления страховых взносов определяется в 2026 году так же, как и прежде, без изменений.
Если же директор работает на 0,5 ставки, а ставка при этом – МРОТ, то с 2026 года страховые взносы уплачиваются с целого МРОТ. Не предусмотрено исключений по уплате взносов в отношении директора, работающего на 0,5 ставки, указала ФНС. Также нет исключений и для других вариантов неполной занятости директора, пишет служба. Налоговая также еще раз напомнила, что районные коэффициенты не применяются при определении минимальной базы для исчисления страховых взносов.
Ранее мы сообщали, что в части взносов с МРОТ в отношении беззарплатных директоров нет исключений ни при отпусках за свой счет, ни при отсутствии трудового договора, ни в случае перерывов в финансировании при невозможности получить выручку. Страховые взносы с МРОТ платить не надо будет, если руководит фирмой ИП-управляющий, или – если назначен ликвидатор (подробнее). "Нулёвки" сейчас массово упрощенно ликвидируются, что, если верить закону, не мешает им перейти на АУСН и таким способом уйти от взносов. Ведь иначе платить за директора надо и на этой стадии (ликвидатор при упрощенной ликвидации не назначается).
Источник: audit-it.ru